为进一步做好当前安全生产工作,切实提升企业安全管理水平,五洲矿业认真贯彻落实集团公司相关工作要求，紧紧围绕“战疫情、保安全、促生产、增效益”的工作思路，在认清安全生产形势、夯实安全生产主体责任、推进双重预防机制建设、加大隐患排查治理、提升应急处置能力、强化安全教育培训等方面下真功，求实效，全力抓好当前安全生产工作。

清醒认识安全生产形势。五洲矿业公司通过定期召开安全生产工作会议，分析安全生产形势，明确安全生产工作要求，促使干部职工清醒认识当前安全生产形势的严峻性、复杂性和长期性，不断增强做好安全生产工作的责任感、紧迫感和使命感，坚决守住安全生产红线和底线，全力以赴做细做实安全生产工作。

夯实安全生产主体责任。该公司严格落实安全生产责任制，按照“党政同责、一岗双责、齐抓共管、失职追责”的要求，建立了安全生产目标考核实施办法，对安全生产目标、任务、责任进行逐级分解、层层压实责任，不断增强干部职工的安全责任意识，强化安全生产激励和约束机制，推动安全生产责任落到实处。

深入推进双重预防机制建设。该公司把推进风险分级管控与隐患排查治理双重预防机制建设作为防范遏制安全事故的有力抓手，制定印发了《双重预防体系运行管理考核办法（试行）》《风险辨识及分级管控办法》，明确双重预防体系运行流程和责任分工、风险点、危险源及管控措施，推动双重预防机制建设落实落地，努力实现“纵深防御、关口前移、超前预判、精准监管、岗位防控、源头治理”的综合防治效果。

加大隐患排查治理力度。该公司建立了班组(岗位)日排查、中段（施工队、车间）周排查、厂级（部门）旬排查、公司月排查的四级隐患排查治理体系。同时，结合日常隐患排查、不定期专项检查，对各单位生产现场、消防设施、防疫消杀等工作进行拉网式督导排查，对排查出的问题制定整改措施，落实整改单位、整改责任人,督促限期整改,到期组织验收，合格后签字存档，形成隐患排查治理闭环管理。

切实提升应急处置能力。随着夏季和汛期的来临，该公司加强应急值守，严格执行领导干部、值班人员24小时带班值班制度，运用微信“现场式”检查，通过限时要求值班人员拍摄在岗视频，准确掌握值班人员在岗情况。下发夏季防汛和地质灾害隐患排查工作通知，要求各单位加大对防雷防汛、地质灾害隐患排查工作的检查力度，完善细化应急预案，落实应急资源，加强实战演练，提高应急处置能力，切实筑牢安全生产的最后一道防线。

持续强化安全教育培训。该公司制定了详细的年度安全教育培训计划，通过开展职工安全教育培训和消防应急演练，提高职工安全责任意识、安全知识水平和安全操作技能。同时利用公司微信公众号、微信群、LED屏幕、黑板报、悬挂宣传条幅等多种方式，引导职工增强安全生产的主动性和自觉性,营造人人反“三违”、人人保安全的良好氛围，为即将开展的安全生产宣传月活动奠定了良好基础。

【责任编辑：王涵瑞】